基地经理

岗位职责：

1、在种植事业部长的领导下，负责基地的全面工作，并向种植事业部部长负责。

2、负责基地员工的管理工作，监督管理基地员工，为公司培养人才。

3、负责基地日常农作物（蓝莓）的巡查工作，有计划、有重点的观察植株的生长规律及特点，并对观察的情况进行整理记录。

4、执行生产计划，监督、管理、指导基地工作，并做好生产记录。

5、对基地的自然情况和天气状况进行实时监控，并做好相近记录，有特殊情况及时将问题汇报给上级领导，并积极落实应对措施。

6、协调各单位关于基地建设、基地用工管理等工作。
 

任职条件：

1、本科及以上，农学相关专业；

2、3年以上蓝莓种植工作经验；

3、精通种植技术基础理论，有较强创新精神和创新能力；

4、具备较强的人际能力、沟通能力、组织协调能力、计划与执行能力；

5、具有良好的职业道德和纪律性，为人正直、责任心强、严谨踏实。


 

福利待遇：

薪资面议，五险一金，提供食宿，节假日福利，带薪年休假，员工体检等。

基地助理

岗位职责：
 

1、经公司系统培训后，协助基地经理组织管理、按排管理工人从事日常的蓝莓生产活动，如锄草、施肥、打药、修剪、采果等；                                                             
^{2、负责农民工考勤和月末总结计划}


3、其他相关辅助性的工作事宜；

 

任职要求：

1、热爱现代化农业；园艺、蔬菜等农业类专业，高中及以上学历；

2、有较强的学习能力、团队合作能力、敬业、务实，熟悉基础的办公软件操作；

3、拥有种植栽培工作经验者优先。

4、男性，22-40周岁
 

薪资待遇：

本科：月薪6000元/月、

大专：月薪5500元/月、

初高中：月薪5000元/月。交五险，包吃住；

满一年，技术、管理具备独立运营单个基地的能力，公司配所在基地1%的股份，可购买1%股份，合计2%股份，年底参与分红。满二年晋升为基地经理。

 

 

 

烘焙研发工程师

岗位职责：


1、负责收集研究市场信息，客户信息，不断改善产品、指导样品的制作；

2、负责改良生产工艺、样品研制，协助相关部门进行推广；

3、负责对食品性能指标进行验证，制定完善各种食品的标准；

4、负责根据市场需求制定年度的新产品研发计划，根据市场反馈提出产品改良建议；

5、负责公司新产品调研、开发，产品口味等配方的调整；产品技术资料整理。


任职要求：

1、具有60天短保质期食品研发经验，年龄不限，思维开阔，创新能力强；

2、熟悉各种烘培原料的应用及食品原辅料特性，熟悉食品加工工艺及食品添加剂的使用并了解生产流程与工艺要求；

3、从事食品研发2年以上工作经验，有个人研发案例，能独立研发新产品者优先；

4、大专以上学历，食品工程专业优先，具备扎实的食品研发相关专业理论知识和较强的操作技能，有持续改进并优化新产品的能力优先；

 

 

 

法务专员

岗位职责：

1、负责起草、审核、规范各类公司文本；

2、负责公司所有合同的签订、分类、归档、按权限提供查询等；

3、参与公司有关重大会议、规章及其他重要法律文件的合法性审查；

4、负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，尽量避免产生合同纠纷；

5、负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务；

 

 

任职资格：

1、大学本科或以上学历，法律专业，有相关从业经验者优先考虑；

2、年龄:25-45岁，男女不限；

2、熟悉合同法、公司法、劳动法等法律法规及政策；

3、文笔流程、语言表达能力强；

4、具备良好的沟通能力和谈判能力、诚信正直；

5、具备良好的学习能力，具有团队合作精神，服从领导安排；


福利待遇：

工资面议（5000-6000），提供住宿（食自理），交五险，周末双休，年终奖，带薪年休假，员工体检等。

 

 

 

新零售总监

岗位职责：

1、规划平台定位、选品定位、用户定位,对整个平台的营收利润、用户规模负责,制定平台整体短、中、长期的运营策略，分解平台业绩目标并落地实施。

2、负责平台营销活动统筹安排。包括平台大型营销活动策划实施及日常营销活动安排。通过平台数据不断复盘及优化营销活动,对营销活动结果负责。

3、规划平台资源位,进行合理规划和分配,以达到平台各个资源位产出最大化。

4、通过对平台商品数据与竞争平台商品数据对比分析,协同商品运营部门进行商品分层、优化和规划管理;依商品生命周期,进行商品备货量、商品配比、商品定价等;结合 当前用户需求、当前热门话题及季节特性,打造商品爆款。

5、以用户需求制定营销活动、规划营销商品,负责用户运营包括用户拉新、留存及活跃客户。

6、竞品分析、行业研究、行业数据收集分析,和内部转化,作为平台的策略大脑,带领平台保持高增长。

7、 用户、产品营销活动等整体数据分析、监控,平台运营策略调整及优化。

 

任职资格：

1、大专以上学历，3年以上电商行业运营管理相关工作经验；

2、思维敏锐，较强的市场洞悉能力与分析决策能力；

3、较强的战略规划与落地执行能力；

4、较强的商业谈判能力以及人员管理能力；

5、较强的抗压能力；

6、具备良好的沟通能力和谈判能力、诚信正直。

 

福利待遇：

工资面议，提供住宿（食自理），交五险，周末双休，年终奖，带薪年休假，员工体检等

 

 

鲜果贸易总监

岗位职责：

1、开展国际贸易团队建设、人员管理，带领团队完成海外市场的销售指标。

2、负责对蓝莓鲜果产品的深入研究，编定培训资料、员工培养。

3、负责国际市场信息汇总、分析，结合公司战略规划，制定市场营销方案和销售计划。

4、负责国际展会筹备、参会和后续跟进的监督及评估报告。

5、负责海外市场大客户的开发、跟进和维护。

6、负责国际贸易客户信息的管理，风险、费用的控制。

7、负责公司自有品牌在海外国家中代理商的筛选、洽谈，以及品牌推广工作。

8、对国际市场全局的掌控，制定阶段内海外市场的战略规划。

 

任职资格：

1、本科及以上学历，3年以上鲜果进出口贸易相关工作经验；

2、口语流利，较强的商业沟通谈判能力以及人员管理能力。

3、对海外市场有清晰的洞察力和判断，思维敏锐，较强的市场洞悉能力与分析决策能力；

4、较强的战略规划与落地执行能力。

 

 

总经办主任

 

岗位职责:

1、负责和主持公司各类行政、后勤（食堂、宿舍等）日常工作的监督管理事务，完善公司行政制度和管理流程；

2、制订公司行政预算，统筹管理行政办公费用、固定资产、车辆、食堂及员工宿舍管理，对管理费用进行分析，建立成本改善措施方案并执行改善；

3、企业公文写作，各项制度的拟定、修改和编写工作及激励措施修订，并收集执行情况，根据公司实际情况，不断完善优化；

4、公司企业文化的建立与维护，年会、月度团建文体活动的筹划组织安排；

5、负责公司外联接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护；

6、负责企业市级文明单位文明创建工作，开展员工文化活动的策划组织，丰富员工文化生活；

7、对接集团公司各项事务。

 

任职资格:

1、人力资源管理、行政管理等相关专业大专或以上学历；

2、三年及以上同等岗位经验（全国知名房地产管理或大型连锁企业优先）

3、熟悉行政后勤管理的相关知识，熟悉国家相关劳动人事法规政

4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力，适应性及承受力强；

5、具备一定的语言文字能力，可撰写起草一般文件，具有一定社交与组织协调能力以及整体控制能力，与外界保持密切关系；

熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件。   

 

董秘岗位说明书

 

 

 

营销中心总监岗位说明书